1、参与周边楼盘的资料收集、情况调查等市场调查工作；
2、负责辖区市场信息的收集及市场的分析；
3、项目楼盘周边路口举牌及派单；管理区域内“小蜜蜂”并分派工作任务，及时回收客户信息；
4、了解客户需求，收集客户信息，并及时向上级反馈；
5、积极寻找开发新客户，拓展销售渠道，完成带看指标；
6、和意向客户保持紧密的沟通，随时提供服务；
7、接受客户异议和意见，及时上报，并协助主管处理；
8、做好销售统计工作，提交日报及周报。

职位要求：
1、 20-35周岁，学历不限，口齿清晰，语言表达能力强，具有亲和力，学习能力强；
2、具备独立的分析思考能力，思维活跃，热情外向，说服能力强 ；
3、 能吃苦耐劳，有上进心，主观能动性强，有强烈的薪酬意识，愿意挑战高薪；
4、为人正直，勤奋敬业，遵守公司管理制度，服从管理；
5、热爱销售工作，能承受工作压力并保证既定目标的实现。

薪资待遇：
1、无责任底薪3800元+社区商铺成交提成；
2、其他福利：五险一金、全勤奖、年终奖、生日福利、节日福利、员工旅游、员工体检、带薪年假、婚假、产假等；
3、平均月收入：8000元以上；平均年收入：8万以上（上不封顶）；
4、成熟完善的培训体系、公平的公司资源、广阔的晋升空间；
5、8小时工作制、每周单休。
6、工作地点在奉城，外地员工，一经录用，公司提供住宿。