一、生产部经理

1、专科及以上学历； 30-45岁
2、5年以上生产制造企业管理

经验；

3、熟悉生产制造的部门运作和流程，擅长生产控制及现场管理。

4、熟悉生产成本控制，统筹运作，熟悉生产作业流程和工艺规程，熟悉生产质量的控制管理，熟悉iso9001：2000质量保证体系；
5、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力。

 

二、总经办助理

职责：
1、协助总经理处理各类信件，起草信函、演讲稿、报告、文件等各类综合性文件；

2、科技项目资料整理申报；
4、整理总经办重要会议记录及会议纪要；
6、接待访问的重要来宾；
7、完成总经理交办的其他工作；

 

任职资格 
1、23-32岁，女

1、文秘、行政管理、工商管理等相关专业大专以上学历； 
2、三年以上文秘工作，对于会议管理、记录等具有丰富的经验；
3、工作认真细致，有条理性、逻辑性，良好的职业素养和职业操守，具有良好书面写作及表达能力；
4、熟练使用wd、excel等文字处理软件，较好英文听、说能力。



三、文控稽核专员

1、23-35，男女不限

2、、大专以上学历

3、熟悉制造业生产运作流程

4、精通iso9001质量管理体系，并有推行经验。

5、负责全公司各管理体系文件管控。

6、有制造业稽核工作经验。

四、质检部经理

男，30岁以上，大专以上学历。大中型企业从事品质管控5年以上工作经验，具备较强的现场品质管理及沟通协调能力。熟悉iso9001质量管理体系，具备制定有效品质规划及检验标准的能力。电脑操作熟练。

五、外贸经理

男女不限，28-40岁，国际贸易相关专业大专及以上学历，英语6级以上，听、说、读、写流利，5年以上外贸部门经理工作经历。熟悉全套进出口业务及相关法规，具极强的业务推广、客户沟通、销售管理、业务培训能力。有国内/外参展经验优先。富挑战精神。

六、营销总监

男女不限，35至45岁，市场营销、管理类相关专业大专及以上学历，英语熟练，8年以上市场管理经验。有敏锐的市场洞察力和较高的市场分析和策划能力，深谙市场营销信息系统建立和市场营销数据统计，具有良好的团队管理能力和执行能力。良好的亲和力，优秀的口头、书面表达、沟通和人际关系处理能力，责任心强，富开拓精神。

七、外贸营销员

1、 大专及以上学历，国际贸易、销售类相关专业；
2、 2年以上外贸业务相关领域工作经验，有外企相关领域工作经历者优先考虑；
3、 熟悉外贸和订单管理流程，具备相关领域扎实的基础知识；
4、 优秀的英语书面及口头表达能力，较强的商业意识及谈判技巧，开拓能力强；
5、 具有较强的进取精神和团队精神，工作认真，责任心强，抗压性强。

八、设备主管

男，30-48岁，机械工程、电气工程（机电一体化）专业大专以上学历。十年以上生产设备维护工作经验，其中五年以上管理经验，熟悉设备管理相关制度的编写。工作认真，责任心强，能吃苦耐劳。

九、采购经理

1、 大专及以上学历，管理类、物流类相关专业；
2、5年以上采购管理工作经验，有外资企业相关采购领域工作经历者优先；
3、 熟悉采购流程，熟悉采购相关质量管理体系；
4、 良好采购谈判能力和协调能力，团队精神强；
5、 品德优良、忠实可靠、责任心强，具有较强韧性。

十、财务经理

男女不限，40岁左右，会计、财务相关专业大专以上学历，有10年以上大中型制造类企业财务管理工作经验，5年以上财务经理经验，其中2年以上外资企业财务经理经验。有会计师职称。精通国家财税法律规范，具有全面的财务专业知识、财务处理及财务管理经验。熟练使用办公软件和财务管理软件。具有良好的职业道德，责任心强。

十一、采购助理

1、 中专及以上学历；
2、 2年以上采购相关工作经验，有外企工作经历者优先考虑；
3、 熟悉采购流程，熟悉erp系统；
4、 熟练使用wd, excel等办公软件，电脑操作熟练；
5、 工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神。

十二、质检员

高中以上学历，男女不限，1年以上质检工作经验。